为加强高层次人才队伍建设，帮助新进教师尽快适应岗位要求、融入学院发展大局，明确教学科研发展方向，9月3日上午，我院在百熙楼1010会议室召开新进博士座谈会。学院党委书记曾玉华、院长陈明出席座谈会。
座谈会上，肖佳、王悦、石慧琳等新进博士结合各自求学经历与入职体会，逐一分享了个人科研规划和职业发展设想。同时，大家围绕科研项目申报、课程体系构建、教学与科研关系协调等重点难点问题，积极提问交流、深入研讨，现场气氛务实而热烈，充分展现了青年博士潜心学术、立德树人的良好精神风貌。
针对青年博士提出的困惑与诉求，学院领导结合学院发展实际和自身工作经验，逐一作了回应与指导，提出了有针对性的发展建议。陈明院长立足当前教育发展形势，深入阐释了教学与科研相辅相成、相互促进的辩证关系，帮助青年教师厘清发展思路、明晰成长路径。他强调，在科研工作中要立足专业、深耕细作，主动对接学校发展战略，拓宽跨学科研究视野，凝练特色研究方向，构建协同创新的科研格局。
曾玉华书记围绕新进博士的职业身份转型，提出四点殷切期望。一是师德师风是教师立身从教之本，青年教师要坚守育人初心，恪守师德底线；二是加快身份转变，顺利完成从学生到高校教师的角色转换，树立坚定的职业责任感和使命感；三是提升育人能力，实现从知识接受者到主动施教者的能力跃升，持续锤炼教学本领，夯实育人根基；四是强化团队协作意识，跳出个体发展思维，主动融入学院集体，积极参与学院各项活动，增强集体荣誉感和归属感。
全体新进博士一致表示，将积极融入学院发展大局，为学院内涵式、高质量发展贡献智慧与力量。
（一审：刘钊；二审：陈明；三审：曾玉华）